Como se tornar JOVEM APRENDIZ no Banco do Brasil?

O Jovem Aprendiz será contratado pelo Banco do Brasil, pelo prazo de dois anos, sem renovação,
para uma jornada diária de quatro horas, sendo quatro dias no Banco e um dia na Entidade Sem Fins Lucrativos, com base nos seguintes critérios:
Faixa etária para contratação: 15 anos a 23 anos a 10 meses;
Renda  familiar  de  até  meio  salário  mínimo  regional  per  capita,  preferencialmente  de  família
beneficiada por programas sociais do governo federal destinados a população de baixa renda;
Recrutados na rede de escolas públicas, com bom aproveitamento e freqüência regular na escola;
Cursando, no mínimo, o oitavo ano do ensino fundamental.
Selecionados por provas de conhecimento em português e matemática.

Benefícios oferecidos pelo Banco do Brasil ao Jovem Aprendiz:
O  Programa  Jovem  Aprendiz  Banco  do  Brasil  proporciona  a  seus  participantes  os  seguintes
benefícios:
Um salário mínimo/mês, vale­transporte e vale alimentação, 13º salário e férias coincidentes com o
recesso escolar, seguro­saúde, além de curso de orientação profissional e material autoinstrucional
preparatório para a Seleção Externa BB.

Como se inscrever no Programa Jovem Aprendiz Banco do Brasil
Segundo Ana Cristina, A contratação de Jovem Aprendiz Banco do Brasil não é feita diretamento pelo Banco, ela é feita nas entidades sem fins lucrativos). Os jovens devem se cadastrar nestas entidades.

Quando  surgem  oportunidades  para  Jovem Aprendiz,  o Banco  do Brasil  entra  em  contato  com  as entidades parceiras, que realiza a seleção e encaminha para o Banco do Brasil.
Uma das entidades citadas por Ana Cristina é o CIEE. Eduardo Oliveira, Superintendente Educacional do CIEE, destaca que não existe qualquer custo para a inscrição no Programa Jovem Aprendiz Banco do Brasil. Através do CIEE a inscrição pode ser realizada de duas formas:

1.  Através  das  mais  de  350  postos  de  atendimento  Físicos  no  Brasil.  Para  consultar  o  posto  de atendimento mais perto de sua cidade, acesse: http://www.ciee.org.br/portal/institucional/mapa.asp

2. Através do Site do CIEE no Link: http://www.ciee.org.br/portal/acesso.asp

Fonte: http://jovemaprendiz.net.br

Inscrições Abertas para o PROGRAMA JOVEM APRENDIZ dos Correios

Jovens de todo o País poderão concorrer, a partir de hoje (2), a 2.529 vagas e formação de cadastro reserva para o programa Jovem Aprendiz dos Correios. O candidato deve ter entre 14 e 22 anos e estar matriculado e frequentando a escola, caso não tenha concluído o ensino médio.

O programa é uma parceria com o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai), e capacitará os jovens no curso de auxiliar administrativo, oferecendo bolsa no valor de R$ 318,26  mensais, vale-transporte, vale-alimentação e assistência médica e odontológica nos ambulatórios da ECT. A jornada de aprendizagem é de 20 horas semanais e o curso possui duração de 12 meses consecutivos. Ao final desse período, os aprendizes que tiverem obtido bom aproveitamento receberão certificado de qualificação profissional.

Com esta iniciativa, os Correios visam proporcionar aos jovens o ingresso no mercado de trabalho, bem como incentivar a continuidade dos estudos, cumprindo assim seu papel de empresa pública e agente do governo na implantação das políticas para o desenvolvimento nacional.

As inscrições terminam no dia 19 de janeiro. O edital completo do processo seletivo e o quadro de vagas por localidade estão disponíveis no endereço: www.correios.com.br/institucional/concursos/correios.

Fonte: www.correios.com.br

Prefeitura aumenta geração de emprego e ensino técnico em 2013

A Prefeitura de São Pedro da Aldeia, através da Secretaria de Agricultura, Abastecimento, Trabalho e Renda, disponibilizou durante todo o ano de 2013 o Banco de Oportunidades, afim de receber currículos e enviar possíveis contratados para empresas da Região dos Lagos. Em doze meses de cadastramento, foram mais de 2630 inscritos, com 1.493 encaminhados  para vagas de empregos.   O banco  funciona no Centro de Atendimento ao Trabalhador (CAT), na Praia do Centro, das 9h às 17h.

Com o objetivo de levar o banco de oportunidades aos bairros de São Pedro da Aldeia, a Prefeitura aldeense adaptou a estrutura e criou o Banco de Oportunidades Itinerante. O Banco passou por 14 escolas municipais, fazendo o cadastro de interessados no balcão de empregos e nos cursos de qualificação do Programa Jovem Aprendiz. De Janeiro a Dezembro mais de 50 empresas solicitaram mão de obra no Banco de Oportunidades, em 219 postos diferentes de emprego. No geral, 1084 vagas foram ofertadas.

Qualificando a mão de obra local, foram oferecidos diversos cursos, em parceria com Senai, Senac, Sesi, Senar e IFF. Até dezembro foram realizadas 400  inscrições em cursos de qualificação, sendo 100  para Jovem Aprendiz, 169 para PRONATEC – Formação Continuada; 28 para PRONATEC – SISUTEC e 103 para Cursos Livres. Dos 15 cursos ofertados, 4 foram finalizados e formaram 103 alunos.

Por Luana Macêdo em http://www.pmspa.rj.gov.br